La FRAVM crea un sello de compromiso social para empresas que impulsan el empleo de personas mayores de 45 años
Diez empresas reciben el primer distintivo de la Federación Vecinal por su colaboración activa en la inserción laboral de profesionales sénior, un reconocimiento que se enmarca en el proyecto ‘Impulso +45’, desarrollado por el Área de Empleo de la federación y financiado por la Agencia para el Empleo de Madrid
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